Datenschutzerklärung: 

Zweck der Umfrage:

Ziel der Mitarbeitenden-Befragung ist es, einen ersten Überblick über die Vielfalt in eurer Belegschaft und über eure Eindrücke zu euren aktuellen Arbeitsbedingungen zu erlangen. Darauf aufbauend werden vom KickIn!-Team mögliche Handlungsfelder und Maßnahmen für die Zukunft mit euch im Unternehmen erarbeitet.

Umfang der Umfrage:

Die Teilnahme an der Umfrage dauert ca. 10 Minuten. 

Verarbeitung und Speicherdauer:   

• Als Umfrage-Tool nutzen wir Sosci-Survey (Datenschutzkonform nach DSGVO und BDSG, Serverstandort in München, barrierefrei, SSL-verschlüsselte Datenübertragung, tägliches verschlüsseltes Backup) 
• Personenbezogene Daten werden nicht an andere Dritte und an der Untersuchung nicht beteiligte Personen bzw. Institutionen weitergegeben.  
• Die Rohdaten verbleiben bei KickIn! und sie werden nicht an euer Unternehmen weitergegeben. 
• Nach Ablauf der Umfrage und Auswertungsphase werden eure Daten noch 12 Monate zur Archivierung gespeichert. Im Anschluss werden sie endgültig gelöscht. 

Rechtmäßigkeit der Verarbeitung (gemäß Art. 6 Absatz 1a DSGVO):  

Die Verarbeitung ist rechtmäßig gemäß Art. 6 Absatz 1a DSGVO, da die betroffene Person ihre Einwilligung zu der Verarbeitung der sie betreffenden personenbezogenen Daten für einen oder mehrere bestimmte Zwecke gegeben hat.  

Rechtliche Grundlage: 

• Recht auf Auskunft (gemäß Art. 15 DSGVO) 
• Recht auf Löschung (gemäß Art. 15 DSGVO)
• Recht auf Widerruf (gemäß Art. 7 Abs. 3 DSGVO) 
• Recht auf Berichtigung oder Vervollständigung (gemäß Art. 16 DSGVO) 

Hinweis: Da wir keine Cookies verwenden, gibt es nicht die Möglichkeit den Fragebogen zwischendurch zu beenden und zu einem späteren Zeitpunkt weiterzuführen. Ihr habt aber die Möglichkeit, innerhalb des Fragebogens zurückzugehen und eine Antwort zu korrigieren.  

Weitere rechtliche Grundlagen 

• Recht auf Einschränkung der Verarbeitung personenbezogener Daten (gemäß Art. 18 DSGVO) 
• Recht auf Bereitstellung eigener personenbezogener Daten (gemäß Art. 20 DSGVO) 
• Beschwerderecht (gemäß Art. 77 DSGVO) 
• Widerspruchsrecht (gemäß Art. 21 DSGVO) 

Quelle: www.dsgvo-gesetz.de  

Kontaktmöglichkeiten:  

Daniela Wurbs (+49 159 0120 2055); 

E-Mail: umfrage[at]inklusion-fussball.de

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